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　　参加2019年国考的各位小伙伴们，报考工程历来都是惊心动魄的大工程，往往事与愿违。满怀希望地报考了一个去年进面分数较低的岗位，结果这个岗位今年的进面分数出奇地高，自己无缘面试，心塞塞。然而，当发现自己的分数，比另一个岗位(由于去年进面分高而不敢报考的岗位，今年分反而比较低)高出来整整20分，心堵堵。

　　今年，华图教育报考研究中心，想大家之所想，特地整理出了2016年～2018年进面分数波动最大的十个司局，为大家能够理性报考而助力!(ps：为什么不能整理出具体的岗位呢?因为，同一个岗位不可能连续三年都有招考，所以三年的岗位匹配度几乎为0。)

　　下图是根据这十个波动最大的司局，它们的进面平均分进行绘制，可以明显看到其变化趋势和变化的范围，十个司局有三个是随时间变化，平均分由大—小—大的变化，其余七个都是由小—大—小的变化，这也是进面分数普遍变化的规律，可以作为参考。经过观察，近三年进面分一直上升或者一直下降的情况比较少见。

　　图1 2016年～2018年十大司局的进面平均分变化趋势图

　　表1 2016年～2018年国考进面平均分波动最大的十大司局情况统计表

　　对于具体的变化范围具体数值可以结合表1来观察，例如长春海关隶属海关其2016年的最低进面分为96分，而2017年的分数为134.6分，涨了38.6分，同样是只招1个职位(并非同一个职位)，猜想2017年报考这个岗位的考生的心情一定是无法比拟的。而同样是这司局，在2018年招录1个岗位，2个人，这个岗位的最低进面分数线为91(2018年国家合格分数线为：总分85分)，2018年报考这个岗位的考生就开心了。

　　与之相反的，朝阳出入境检验检疫局其近三年的特征是大(128分)—小(94.5分)—大(129.8分)的波动，分数差距也都在30分以上，相信如果关注这个司局的小伙伴，心情也是跟过山车一样。大家关注其他的几个岗位，情况类似，在这就不一一叙述了。

　　本文只是列举出来波动最大的这十个司局，如果意向报考这十个司局的小伙伴，一定要慎重啦!当然这十个司局的情况并不能代表全部的国考岗位情况，这十个只是极端的案例，所以对于不同年份国考岗位分数的变化是十分正常的现象，大家可以参考借鉴，但是并不能一味的相信，甚至迷恋。只有提高自己的成绩，才是国考上岸的王道。

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